Declaração de privacidade

Que dados tratamos?

Os dados pessoais que recolhemos da sua parte no nosso website restringem-se aos necessários para podermos responder às suas questões e também são utilizados para lhe enviarmos novidades técnicas e relativas a produtos e eventos do setor. As informações pessoais podem incluir o seguinte:

• o seu título, nome e apelido.
• o seu endereço de correio eletrónico de trabalho (em alguns casos como, por exemplo, proprietários e pessoas que realizem os seus próprios projetos de construção, etc., poderá ser o endereço de correio eletrónico pessoal – caso pretenda facultá-lo)
• a sua profissão
• as suas preferências de contacto e de marketing
• Não guardamos quaisquer outras informações pessoais para além das informações listadas acima.

Quando efetua uma encomenda ou realiza uma formação, podemos tratar os seguintes dados:

• informações pessoais ou dados relativos à empresa;
• informações de contacto;
• informações financeiras como, por exemplo, conta bancária, transações e faturas;
• histórico de encomendas;
• profissão ou qualificações académicas/formações realizadas;
• preferências de contacto e de marketing
• distribuidor principal;

Transferência de dados pessoais

Os dados pessoais que possuímos podem ser transferidos dentro da Empresa, somente para efeitos de utilização de ferramentas de gestão de grupos de bases de dados. Por exemplo, as informações relativas a produtos ou os convites para eventos arquitetónicos são distribuídos através de uma plataforma sediada em França. Este é o único motivo pelo qual esses dados seriam transferidos, sendo que permaneceriam sempre dentro da Empresa.

 Os seus dados não serão trocados, vendidos, alugados ou transmitidos a terceiros, salvo a procuradores da Empresa escolhidos criteriosamente que possam auxiliar-nos no exercício das nossas funções como, por exemplo, a loja online, a nossa plataforma online de TIC, processamento de pagamentos, contabilidade, software de divulgação e serviço de cópia de segurança.

 Em casos raros, pode ocorrer que a Empresa divulgue os seus dados pessoais na sequência de uma decisão judicial ou por forma a cumprir com outras leis e/ou regulamentações. A Empresa envidará os esforços razoáveis para o notificar desta situação com antecedência, a menos que existam restrições estatutárias.

Direitos dos titulares de dados

Ao abrigo do RGPD, é seu direito reclamar às Autoridades em Matéria de Proteção da Privacidade caso considere que a Empresa está a infringir o RGPD ao tratar os seus dados.

1. O direito de acesso

• Os indivíduos têm o direito de aceder aos seus dados pessoais (referido geralmente como acesso do titular de dados).
• Os indivíduos podem solicitar o acesso do titular de dados verbalmente ou por escrito.
• As empresas têm um mês para responder a um pedido.
• Na maior parte dos casos, as empresas não podem cobrar uma taxa para concretizarem um pedido de acesso.

2. O direito de retificação

• O RGPD inclui um direito para que os indivíduos possam ter os seus dados pessoais incorretos corrigidos ou complementados caso estejam incompletos.
• Um indivíduo pode efetuar um pedido de retificação verbalmente ou por escrito.
• A Empresa tem um mês civil para responder a um pedido.

3. O direito ao apagamento dos dados

• O RGPD inclui um direito que permite aos indivíduos ter os seus dados pessoais apagados.
• O direito ao apagamento dos dados é também conhecido por "direito a ser esquecido".
• Os indivíduos podem efetuar um pedido de apagamento dos dados verbalmente ou por escrito.
• A Empresa tem um mês para responder a um pedido.
• O direito não é absoluto e apenas se aplica em determinadas circunstâncias.
• Este direito não é a única forma que o RGPD lhe atribui uma obrigação de considerar se pretende ou não eliminar os seus dados pessoais.

4. O direito a limitar o tratamento

• Os indivíduos têm o direito de solicitar a limitação ou supressão dos seus dados pessoais.
• Este não é um direito absoluto e apenas se aplica em determinadas circunstâncias.
• Quando o tratamento é limitado, é permitido guardar os dados pessoais, mas não é permitida a sua utilização.
• Um indivíduo pode efetuar um pedido de limitação verbalmente ou por escrito.
• Possui um mês civil para responder a um pedido.
• Este direito está intimamente ligado ao direito de retificação (Artigo 16.º) e ao direito de oposição (Artigo 21.º).

5. O direito de oposição

• O RGPD dá aos indivíduos o direito de se oporem ao tratamento dos seus dados pessoais em determinadas circunstâncias.
• Os indivíduos possuem um direito absoluto de impedirem que os seus dados sejam utilizados para comercialização direta.
• Noutros casos em que o direito de oposição se aplica, a Empresa poderá continuar a tratar os dados desde que consiga mostrar que possui uma razão imperiosa para o fazer.
• A Empresa tem de informar os indivíduos sobre o seu direito de oposição.
• Um indivíduo pode efetuar uma oposição verbalmente ou por escrito.
• A Empresa tem um mês civil para responder a uma oposição.

6. Direitos relativos ao processo automatizado de tomada de decisões e à definição de perfis

O RGPD inclui disposições sobre:

• o processo automatizado de tomada de decisões (tomar uma decisão através de meios automatizados sem nenhuma intervenção humana); e
• a definição de perfis (tratamento automatizado de dados pessoais para avaliar determinas características relativas a um indivíduo). A definição de perfis pode fazer parte de um processo automatizado de tomada de decisões.
• O RGPD aplica-se a todos os processos automatizados de tomada de decisões e definição de perfis.
• O Artigo 22.º do RGPD possui regras adicionais por forma a proteger os indivíduos se a Empresa realizar processos estritamente automatizados de tomada de decisões que possuam efeitos legais ou similarmente significativos para os mesmos.
• A Empresa apenas pode realizar este tipo de tomada de decisões quando a decisão é
• necessária para a entrada em vigor ou cumprimento de um contrato; ou
• autorizada pela legislação da União ou Estado-membro aplicável ao responsável pelo tratamento; ou
• com base no consentimento explícito do indivíduo.

Pode solicitar o acesso aos seus dados pessoais na posse da Empresa por:

• Telefone:     +33 (0)1 49 72 41 41
• Correio eletrónico:   vmzinc.pt@vmbuildingsolutions.com

 A Empresa terá de fornecer estas informações no prazo de 1 mês. 

Modificações

A presente Política de Privacidade pode ser alterada. Recomendamos que leia regularmente a presente Política de Privacidade para estar a par de quaisquer alterações.

Versão mais recentemente atualizada: 01/10/2019